13 tips til Lean-ledelse som skaper kultur for kontinuerlig forbedring

Artikkelen gir deg 13 tips til Lean-ledelse som skaper en kultur for kontinuerlig forbedring. Lederen har stor påvirkningskraft og med små grep kan lederen bidra til å skape en forbedringskultur.
Det viktigste en organisasjon må forstå dersom man starter Lean reisen, er at de som må gjennom den største forandringen er ledelsen (Bente Torgersen Ianke, NSB Materiell). Tipsene hjelper deg med å komme i gang eller som motivasjon på den spennende Lean-reisen.

For fri tilgang til artikkelen ber vi om at du registrerer deg.
Ved registrering mottar du også nye publikasjoner eller andre spennende nyheter hos Madisa Consulting på e-post.
Kontaktinformasjonen blir ikke videreformidlet og du kan selvfølgelig melde deg av når som helst.